Café Danehof

Aktivitetshuset Sprotoften

Som de fleste ved, har vi igennem mange år været på Nyborg Slot. Nu kan vi byde nye som gamle kunder velkommen i Sprotoftens nye Aktivitetshus som vi sammen med AOF og AB Sprotoften bliver en del af.

Caféen

Café Danehof er et skånejobs projekt for personer med behov for særlig støtte. Vi arbejder ud fra den anerkendende tankegang. Vi ved, at ting tager tid, men vi ved også, at alt er muligt.

Café Danehof er en professionel arbejdsplads. Vi vil gerne kendes på vores gode kvalitet og gode service.

Caféen er åben for alle og er et besøg værd. Vi har servering både ude og inde i hyggelige omgivelser.

Hos Café Danehof tilbyder vi lette hjemmelavede lækkerier og satser altid på, at gæsterne får så gode oplevelser, at de får lyst til at komme igen. Gå på opdagelse i vores menukort; klik her.

Åbningstider

Vi forbeholder os retten til ændringer.

Mandag - fredag

10.00 – 16.00

Se dagens ret i Caféen eller på

Vores Facebookside

Ring og bestil mad

Arbejde på Café Danehof

At være ansat på Café Danehof giver dig erfaring med at arbejde i et cafémiljø.

I projektet tilbydes der oplæring og kurser i de forskellige arbejdsopgaver:

Servering
Betjening af kassen
Madlavning
Indkøb
Opvask
Hygiejne kurser
Bagning
Kundeservice m.m.

Løn

Alle, der arbejder i Café Danehof, er kontraktansat i et skånejob. Lønnen udbetales
som et skattepligtigt tillæg udover pensionen.

Pædagogik

På Café Danehof arbejder vi ud fra den anerkendende tankegang. Vi ved, at ting

tager tid, men vi ved også, at alt er muligt.

I caféen lægges der stor vægt på det tætte samarbejde.

Når vi indgår fælles aftaler hjælper vi dig på vej.
I hverdagen er der plads til forskelligheder.
I hverdagen tager vi os tid til en samtale.
Vi sætter stor pris på glæde og (sjove) gode samtaler.
Vi siger tingene som de er til hinanden.
Vi ønsker og tager gerne imod åben kritik.
Gode forslag til at forbedre vores arbejde i caféen tager vi gerne imod.
Der afholdes en årlig medarbejdersamtale (MUS).

Målsætningen af Café Danehof

Vi arbejder med den anerkendende pædagogik, da det virker godt i vores hverdag.
Vi vil have sundhed og omsorg på ugeskemaet nogle perioder i løbet af året.
Vi arbejder med implementering af rengøring og cafe som ét fælles.
Alle medarbejdere skal i ”den gode stol.”
Vi skal udvikle en funktionsdygtig og dialogorienteret struktur.
Vi vil fortsat arbejde med vores værdigrundlag, så det bliver implementeret tydeligt i vores image overfor udefrakommende.